10月24日上午，公司召開(kāi)干部大會(huì )。二航局黨委書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理由瑞凱出席會(huì )議并作重要講話(huà)。二航局黨委委員、黨委組織部部長(cháng)周文兵主持會(huì )議并宣布二航局黨委關(guān)于調整二公司領(lǐng)導班子的決定。公司領(lǐng)導班子成員、各部門(mén)助理及以上干部參加大會(huì )。
經(jīng)二航局黨委研究決定，楊紹斌任公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)、法定代表人；姚笛任公司董事、總經(jīng)理、黨委副書(shū)記；向劍因工作調動(dòng)的原因，不再擔任公司領(lǐng)導職務(wù)。
由瑞凱對此次班子調整作了說(shuō)明。他指出，本次調整是二航局黨委經(jīng)過(guò)通盤(pán)考慮、深入考察、反復醞釀、慎重研究后做出的決定，是二航局黨委全面推進(jìn)深化改革、優(yōu)化干部隊伍結構的需要，也是二航局黨委貫徹黨中央關(guān)于大膽選用優(yōu)秀年輕干部的具體落實(shí)。
他對向劍二十多年來(lái)為二航局和二公司的改革發(fā)展所做出的貢獻和努力，表示衷心的感謝。他指出，集團黨委已經(jīng)宣布了向劍同志提拔任命的決定，這是集團黨委又一次從二航局選拔干部，這既是對二航局工作的認可，也是對二公司經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jì)的認可。
他指出，楊紹斌黨性意識強，綜合素質(zhì)高，勤于思考，善于管理，關(guān)注企業(yè)與員工的共同發(fā)展，為人穩重務(wù)實(shí)，自我要求高，群眾基礎好。擔任二公司領(lǐng)導以來(lái)，堅持貫徹“五商中交”戰略和二航局決策部署，及時(shí)調整工作重點(diǎn)，創(chuàng )新發(fā)展理念和思路，經(jīng)營(yíng)成效明顯，轉型發(fā)展有所突破，橋品牌在行業(yè)內的地位持續提升，裝配式建筑、城市綜合開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)落地見(jiàn)效，由他擔任二公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)是合適的；姚笛是二公司培養，從一線(xiàn)技術(shù)員一步步成長(cháng)起來(lái)的優(yōu)秀年輕干部，事業(yè)心、責任感強，善于合作，注重效率，勤勉敬業(yè)，思路清晰，講究實(shí)干，作風(fēng)正派，在員工中的認可度較高。一直以來(lái)，姚笛在項目管理、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、企業(yè)管理等各個(gè)崗位上均做出了突出的工作業(yè)績(jì)，有較強的系統思維能力和解決問(wèn)題能力，工作作風(fēng)務(wù)實(shí)穩健，善于溝通對接，有良好的大局意識和帶隊伍能力，能夠擔當起總經(jīng)理的職責。
由瑞凱對二公司領(lǐng)導班子及今后工作提出六方面要求：一是樹(shù)立質(zhì)效發(fā)展理念，全面提升危機感和緊迫感；二是落實(shí)全面從嚴治黨，確保黨的領(lǐng)導扎根企業(yè)；三是圍繞保增長(cháng)強管理，推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；四是聚焦落實(shí)見(jiàn)效，扎實(shí)推進(jìn)全面深化改革；五是加強班子建設，提升履職擔當能力；六是落實(shí)選人用人新要求，建設過(guò)硬干部隊伍。
姚笛表示，將握好歷史的接力棒，加強學(xué)習，苦練“內功”；全面梳理，明確方向；修身律己，以上率下；精誠團結，共創(chuàng )未來(lái)，帶領(lǐng)公司實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展。
楊紹斌表示，60年來(lái)，在歷屆領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)和全體員工的共同努力下，公司發(fā)展不斷邁上一個(gè)又一個(gè)新臺階。站在輝煌的起點(diǎn)，他將同班子成員一道傳承和發(fā)揚公司優(yōu)良傳統，改革創(chuàng )新，務(wù)實(shí)擔當，團結奮進(jìn)，廉潔履職，不辜負組織的期望和重托，為公司建設集團“五優(yōu)”型標桿公司，為二航局率先建成世界一流企業(yè)貢獻力量。（陳之瑋）